[금요저널] 경기도의회 교육행정위원회 심상록 의원은 12일 경기도교육청 디지털인재국과 지방공무원인사과를 대상으로 진행한 2026년도 행정사무감사에서 독서교육 정책 확대에 따른 전문인력 배치 현황을 점검하고 사서직 공무원의 전문성 활용과 인력 확보 방안 마련을 촉구했다.
이날 심상록 의원은 경기도교육청이 ‘독서교육 대전환’을 선포한 점을 언급하며 “독서교육의 중요성을 강조하고 관련 사업을 확대하는 만큼 이를 기획하고 지원할 전문인력도 함께 뒷받침되어야 한다”고 강조했다.
실제, 경기도교육청 본청에 근무하는 사서직 지방공무원은 총 4명이며 4급이상 관리자급 공무원은 없는 것으로 나타났다.
심 의원은 “경기도교육청이 2027학년도 정규 사서교사 선발 규모를 기존 5명에서 16명으로 확대할 예정인 것은 긍정적인 변화”며도 “학교 현장의 사서교사 확충과 함께 독서교육 정책을 기획하고 지원하는 행정조직의 전문인력 활용 방안도 고려해야 한다”고 강조했다.
또한, 심 의원은 사서직 지방공무원의 정원 확대에 제도적 제약이 있다는 점을 고려해 특정 전문업무를 보완하기 위한 임기제 전문인력 활용도 적극 검토해줄 것을 제안했다.
이에 조완석 지방공무원인사과장은 “내년 3월 1일 예정된 조직개편과 연계해 사서직 공무원들이 전문성을 충분히 발휘하고 경기교육 대전환의 마중물이 될 수 있도록 적극 노력하겠다”고 답변했다.
끝으로 심 의원은 “사서직 공무원은 도서관 운영뿐 아니라 독서문화 프로그램 기획과 지역사회 연계사업 등 다양한 전문성을 갖춘 인력”이라며 “교육도서관 등 직속기관에 배치된 사서직 공무원의 경험과 전문성이 독서교육 정책에도 활용될 수 있도록 부서 간 협력체계를 강화해 줄 것”을 주문했다.