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아산시, 일본 하코네와의 ‘온천 우정’…글로벌 협력체계 본격화 (아산시 제공) [금요저널] 대한민국 대표 온천 도시 아산시가 일본의 온천 명문 가나가와현 하코네정과 글로벌 온천 도시 간의 협력체계를 구축했다.아산시는 12일, 시청 상황실에서 일본 가나가와현 하코네정 카츠마타 히로유키 하코네 정장을 비롯해 기획관광부장, 관광팀장 등 대표단과 온천 업무 및 정책교류 협약을 체결했다.이번 협약은 양 도시가 보유한 온천 자원을 기반으로 △온천산업 활성화 △정책 정보 공유 △관광교류 확대 등을 추진하기 위해 마련했다.이날 오세현 아산시장과 카츠마타 히로유키 정장은 협약서에 공동 서명하며, 온천정책과 산업 분야의 지속적인 협력 및 실질적인 정보 교류 강화에 뜻을 모았다.앞서 하코네정 대표단은 10일 외암민속마을 등 주요 관광지를 둘러본 데 이어, 11일에는 헬스케어스파산업진흥원과 파라다이스도고 등 아산의 핵심 온천 및 관광 인프라를 방문했다.시는 이번 하코네와의 협약을 계기로 글로벌 온천도시와의 협력체계를 공고히 하고, 온천 정책 추진과 글로벌 협력 확대에 박차를 가할 계획이다.오 시장은 환영사를 통해 “두 도시는 천연 온천 자원과 그 역사성, 그리고 온천을 활용한 지역 경제 모델이라는 공통의 기반을 가지고 있다”며, “이를 바탕으로 서로의 온천산업 정책과 노하우를 공유하고, 우호 협력 관계 속에서 더 나은 미래를 함께 만들어갈 수 있기를 기대한다”고 말했다.카츠마타 히로유키 하코네 정장은 “지속적인 교류가 쌓여 오늘의 업무협약 체결이라는 결실로 이어졌다는 점을 진심으로 기쁘게 생각한다”면서 “이번 MOU를 계기로 공통된 온천 관광을 기반으로 다양한 분야에서 교류를 확대하고, 지속 가능한 협력을 통해 우호를 돈독히 해 나가겠다"고 화답했다.한편, 아산시는 2023년 대한민국 1호 온천도시로 지정된 이후, 온천·헬스케어·관광을 연계한 산업 전략을 추진하고 있다.
충남사회서비스원,년 사회서비스 제공기관 경영컨설팅 성과공유회 개최 (충청남도 제공) [금요저널] 충남사회서비스원은 전문성과 역량을 갖춘 임원을 공개 모집한다.공개모집 인원은 △비상임 이사 5명 △비상임 감사 1명 총6명이다.비상임 임원의 임기는 2년으로 관련법령 및 정관 등에 따라 1년 단위로 연임도 가능하다.비상임 이사는 사회서비스원 사무에 관한 사항을 심의·의결하고 이사회로부터 위임받은 사항을 처리하는 역할을 수행하며, 비상임 감사는 사회서비스원의 사무와 재산 상황에 대한 감사를 수행하는 역할을 하게된다.각 모집 직위별 자격요건은 충남사회서비스원 누리집 및 충청남도 누리집에서 확인 할 수 있다. 지원마감은 12월 29일 18시까지 이며 등기우편을 통해 제출하거나 이메일로 제출하면 된다. 자세한 사항은 경영지원팀 인사담당부서로 문의하면 된다.
서산시, 전국 최초 실시간 수돗물정보 모바일간편조회 서비스 개시 [금요저널] 충남 서산시와 K-water 서산권지사는 8일 국내 최초로 스마트폰을 활용한 국민체감형 모바일 수도정보서비스 앱을 개시했다. 시에 따르면 ‘워터나우’는 사용자의 위치정보를 기반으로 현재 이용 중인 수돗물의 생산부터 공급, 요금정보까지 전 과정에 대한 정보를 한눈에 쉽게 확인할 수 있는 모바일 앱이다. 서산시는 지난 2020년부터 작년 말까지 총사업비 80여억원을 투입해 앱 정보의 기반이 되는 스마트지방상수도사업을 완료했으며 시민 및 관련 전문가의 검토과정을 거쳐 실시간 요금정보 조회 서비스 기능을 추가하고 수요자 편의를 고려한 UI 디자인을 탑재했다. 우선 서비스 시행 대상 지역은 스마트미터가 설치돼 있는 서산 지역이다. 스마트폰 앱스토어에서 ‘워터나우’ 검색 후 설치할 수 있고 실시간 수도요금, 사용량, 누수, 동파, 수질 등 수도정보를 간편히 조회할 수 있다. 단, 아파트, 다세대 주택 등 공동 계량기를 사용 집합건물 세대는 사용할 수 없다. 양은규 서산시 상하수도과장은 “서산시 팔봉, 해미 등 대규모 블록 단위로 설치된 스마트미터를 활용해 시민 체감형 수도정보서비스를 전국 최초로 제공하게 됐다”며 “앞으로도 수요자 관점의 시민 서비스를 제공하도록 최선을 다하겠다”고 밝혔다. 한편 서산시 및 K-water는 2월 8일 마을회관과 행정복지센터를 직접 방문해 스마트폰 이용에 불편이 많은 고령층을 대상으로 ‘워터나우’를 홍보할 계획이라고 전했다.
by 류남신 취재본부장당진시, 남부권 다가온 문화·소통 프로그램 운영 [금요저널] 당진시가 남부권역 내국인과 외국인의 문화적 차이 극복을 위해 올해도‘다가온 문화·소통 프로그램’을 운영한다. 당진시 남부권역인 합덕읍 우강면은 고려인 등의 다문화 인구가 지속적으로 증가하는 지역으로 언어와 문화차이로 인한 갈등 가능성이 높은 지역이다. 시는 문화교류와 소통을 통해 갈등을 극복하고자 2021년부터 다가온 프로그램을 시작했으며 올해로 제3기를 맞았다. 이번 프로그램은 3월부터 언어 장벽을 허물기 위한 외국인 한국어 기초반 당진시 명소를 함께 둘러보는 문화체험 프로그램‘내가 사는 당진 알기’올바른 쓰레기 분리배출 방법을 전달하는‘깨끗한 합덕의 날 캠페인’ 외국인과 주민의 소통·화합 어울림 한마당 행사로 진행될 예정이다. 프로그램 신청은 9일부터 24일까지 합덕읍 행정복지센터 총무팀에서 접수한다. 시 관계자는 “다가온 프로그램이 당진시에 지속적으로 유입되는 다문화 가정들과의 화합을 이끌어 낼 수 있는 좋은 선례가 되길 바란다”며 “앞으로도 언어와 문화 장벽을 넘어 서로에게 다가설 수 있는 정책 마련을 위해 노력하겠다”고 밝혔다.
by 류남신 취재본부장아산시, ‘산불 없는 한 해 만들기’ 본격 가동 [금요저널] 아산시가 2월 1일부터 5월 15일까지 산불 조심 기간을 운영하며 봄철 산불방지 총력대응에 나선다. 시는 지난 7일 조일교 아산시 부시장을 비롯한 관계 공무원과 산불 전문 예방진화대원, 산불감시원 등 180여명이 참석한 가운데 시청 시민홀에서 ‘산불방지 다짐 결의대회’를 펼치며 본격적인 산불 예방 활동의 시작을 알렸다. 올해는 3~4월 강풍의 영향으로 산불위험이 있으며 코로나19 완화 등의 영향으로 휴일과 주말 입산자 증가가 예상돼 그 어느 때보다 철저한 산불 대응 태세가 필요한 시기다. 이에 본청과 14개 읍면동에 산불방지대책본부 설치 운영에 나선 아산시는 산불방지협의회를 통한 산불방지대책 마련 및 산불유관기관 공조 체계 강화 산불감시 카메라 신규 설치 및 노후 산불 진화 차량 교체 산불 진화 장비 구매 등 철저한 사전 준비에 앞장서고 있다. 또, 산불 전문 예방진화대 41명과 산불감시원 122명을 주요 등산로 및 산불취약지역에 전진 배치하고 소각산불 없는 녹색마을 캠페인, 산불위험요인 사전 제거사업 추진 등 소각산불 방지를 위한 선제 대응에 적극 나서고 있다. 지난 2019년 설화산 대형 산불 현장에 투입되는 등 최전선에서 산불 진화에 크게 이바지한 산불 전문 예방진화대와 산불감시원은 올해도 無 산불 달성의 선봉에 설 것으로 기대된다. 여기에 시는 농업부산물 불법 소각 행위 근절을 위해 농업·환경·산림 등 관계부서 합동점검단을 구성·운영하고 있으며 읍면동 보급 파쇄기 28대를 활용한 마을 단위 농업부산물 사전 제거사업도 추진해 나갈 방침이다. 결의대회에서 조일교 부시장은 “푸른 숲과 아름다운 자연환경을 지키고 소중한 생명과 재산을 보호할 수 있도록 관계 기관과 긴밀한 공조 체계를 유지하며 산불 예방과 감시활동을 더욱 공고히 할 것을 당부드린다”며 “시민 여러분도 산불에 대한 경각심을 갖고 적극적으로 산불 예방에 동참할 것을 부탁드린다”고 말했다.
by 류남신 취재본부장당진시, “소나무재선충병 방제 협조”당부 [금요저널] 당진시가 지난해 12월 수청동 소나무 1그루가 재선충병 확진 판정을 받은 이후 혹시 모를 확산을 방지하기 위해 시민들에게 감염 의심목 제보 등 협조를 당부했다. 소나무재선충은 크기 1mm내외의 실 같은 선충으로 매개충이 소나무 새순을 갉아 먹을 때 해당 부위를 통해 나무에 침입하며 빠르게 증식해 소나무의 수분, 양분의 이동통로를 막게 되며 치료 약이 없어 감염 시 100% 고사시킨다. 지난해 12월 수청동 863-5번지에서 소나무 1그루가 재선충병에 확진됨에 따라 시는 재선충병 확산 방지를 위해 반경 2km를 소나무류 반출 금지 구역으로 지정하고 정밀 역학조사를 실시했다. 감염목 조기 발견과 적기 방제가 소나무재선충병의 확산 방지를 위해 중요한 만큼 시는 시민들에게 위에서 아래로 고사가 진행되거나 솔잎이 아래로 쳐지는 의심목을 발견할 시 산림보호팀 또는 안전 신문고 등으로 즉시 신고해 줄 것을 당부했다. 또한 “역학조사로 실시하는 관내 화목보일러, 목조주택 현황 조사와 감염목 등의 목재를 파쇄하는 소음 발생 시 양해를 부탁드린다”며 협조를 요청했다. 한편 당진시는 소나무재선충 방제 및 확산 방지를 위해 지역 내 소나무류 관상수 재배업자를 대상으로 예방 나무주사 실시 독려 및 역학조사 등을 통해 대응해 나간다는 방침이다.
by 류남신 취재본부장당진시, ‘스마트팜 경영실습 청년농업인’ 모집 [금요저널] 당진시농업기술센터가 영농경험이 부족한 청년에게 영농 창업을 위한 밑거름을 제공하기 위해 스마트팜 청년농업인을 10일부터 24일까지 모집한다. 사업장 위치는 당진시 석문면 보덕포로 574-20 일원이며 스마트팜 규모는 2동으로 각 8,960㎡, 7,200㎡ 규모로 원예 단지 내에는 열공급시설, 용수시설, 미스트기, 저온창고 프리바 환경제어가 설비되어 있으며 지게차, 리프트기, 선별기, 무인방제기와 같은 농기계도 지원해준다. 시설물 사용료는 창업농의 경제적 부담을 최소화하기 위해 충남도 농가별 단위면적당 농작물수입의 1/10에 해당하는 금액을 적용할 예정이다. 선발 대상은 만 18세 이상에서 만 40세 미만 청년으로 독립경영예정자 또는 독립경영 3년 이하인 자이며 청년 농업인으로 선정되면 계약 전까지 당진시에 전입 신고해야 한다. 경영실습 청년농업인에 선정되면 딸기 또는 방울토마토를 계약일로부터 3년간 재배하게 된다. 신청기한은 10일부터 24일까지로 당진시농업기술센터 홈페이지에서 게시된 신청서를 작성해 우편 또는 방문접수하면 된다.
by 류남신 취재본부장아산시, 신정호 아트밸리 피크닉장 개장 [금요저널] 아산시가 겨울철 동파 방지와 시설 재정비를 위해 운영을 중단했던 신정호 아트밸리 피크닉장을 오는 3월 1일부터 개장한다. 신정호 아트밸리 피크닉장은 야외에서 자연과 함께 바비큐 등을 즐길 수 있어 아산시민은 물론 인근 지역 주민들도 자주 찾는 지역 명소다. 시는 편리한 이용을 위해 피크닉장 예약 추첨제를 운용한다. 매월 20일부터 25일까지 신정호 누리집에서 사전 예약 접수하면 26일 추첨 결과를 발표한다. 자세한 이용 안내 및 주의 사항은 누리집에서 확인할 수 있다. 시 관계자는 “아산을 넘어 전국적인 나들이 명소로 자리 잡은 신정호 아트밸리에서 시민과 관광객들이 향기로운 봄철의 아름다운 추억을 만들었으면 좋겠다”고 말했다.
by 류남신 취재본부장당진시, 저출산 대응 맞춤형 지원 나서 [금요저널] 당진시가 민선 8기 공약의 일환으로 출생부터 양육까지 맞춤형 지원으로 아이 키우기 좋은 도시를 만들기 위해서 임신 준비부터 육아까지 출생 전반에 대해 맞춤형 지원 시책을 펼치고 있다. 시는 예비부부 및 신혼부부 건강검진과 난임 진단 검사를 지원하고 난임 판정을 받은 경우 한방 치료비 등을 지원해 출산을 준비하는 부부의 임신 준비를 돕는다. 또한 임산부 편의를 증진하기 위해 엽산제 및 철분제, 산전검사비 지원과 전문 강사로부터 일대일 모유 수유 클리닉 수강 기회를 제공하는 한편 관내 공영주차장 주차료를 50% 감면받을 수 있는 임산부 자동차 표지도 발급한다. 국가 정책으로 지원받는 부모급여, 행복키움수당, 아동수당 외로도 당진시는 출생지원금으로 첫째아 50만원, 둘째아 100만원, 셋째아 500만원, 넷째아 이상 1,000만원을 지급하며 육아용품 교환권 10만원과 영유아 교통안전을 위한 카시트도 지원하고 있다. 아울러 유축기 대여 정책 및 어시장 공동육아나눔터, 당진교육문화스포츠센터, 당진시 종합복지타운 등 7개소에 유아차, 카시트, 장난감 등 육아용품을 살균할 수 있도록 살균기를 비치했다. 특히 소아·아동 응급환자 이송처 처치료 지원 및 매주 1개소씩 당번제로 운영하는 휴일 소아 전문 응급진료기관 운영 등 아이들을 위한 의료체계 구축과 택배로 도서를 대출해주는 맘편한 도서관 운영과 워킹맘을 위한 공동육아 나눔터 등 육아 부담을 나누기 위한 정책에도 힘쓴다. 한편 당진시는 다양한 ‘도담도담’이라는 책자를 발간해 임신·출산·육아 지원 시책 홍보 및 안내하고 있으며 해당 책자는 가까운 읍면동 행정복지센터에서 수령할 수 있다.
by 류남신 취재본부장‘제1기 아산시 참여자치위원회’, 7일 출범식 열고 역사적 첫발 [금요저널] 박경귀 아산시장의 민선 8기 대표 공약인 ‘아산시 참여자치위원회’가 7일 선문대학교에서 출범식을 열고 역사적 첫발을 내디뎠다. 출범식이 열린 2월 7일은 민선 8기가 출범한 지 222일째 되는 날로 ‘하나가 아닌 둘 이상이 함께하는 참여자치 아산’의 의미를 담았다. 박경귀 시장은 출범식에서 “시정 자문 역할을 하는 위원회는 전국 어디에나 있지만, 추첨에 의해 선발된 일반 시민이 과반 이상을 차지하고 주도하는 위원회는 대한민국 지방자치 역사상 그 유래를 찾을 수 없다”며 “앞으로 아산시정은 주권자인 시민이 주도하게 될 것이다 참여자치위원회를 통해 37만 아산시민의 주권을 확대해나가겠다”고 포부를 밝혔다. 이날 출범식에서는 참여자치위원 위촉장 수여식도 함께 진행됐다. 사회복지분과 시민위원에 위촉된 사회복지 전공 대학생은 “평소 복지정책에 관심이 많아 지원했다”고 말했고 방과후교사로 활동하고 있다는 교육분과 시민위원은 “아이 키우기 좋고 교육하기 좋은 아산을 만들고 싶다”고 포부를 밝혔다. 행정·안전분과 시민위원으로 위촉된 한 시민은 “아산의 가정주부로서 집안이나 집 밖이나 안전한 도시를 만들고 싶다”고 말하기도 했다. 지원동기도, 직업, 연령대도 제각각이었지만 더 나은 아산시를 만드는 데 열정과 아이디어를 보태고 싶다는 의지는 하나였다. 아산시민들의 시정 참여 열망과 의지는 시민위원 모집 경쟁률로도 확인할 수 있었다. 지난 1월 2일부터 20일까지 약 18일간 진행된 12개 분과별 시민위원 공개 모집에 최종 779명이 몰려 평균 6.5대 1의 경쟁률을 기록했다. 시민위원은 추첨 전문기관의 무작위 전산 추첨을 통해 분과별 10명씩 총 120명이 선정됐으며 이후 관내 대학과 각 부서에서 추천한 전문가와 활동가가 포함됐다. 이렇게 위촉된 제1기 아산시 참여자치 위원 217명은 앞으로 1년 동안 12개 분과 위원회를 구성해 활동하게 된다. 박 시장은 “시민이 직접 본인의 삶과 관련된 정책 수립 과정에 참여할 수 있도록 주권을 회복시켜 주는 것이야말로 진정한 참여자치이자, 민선 8기 아산시의 비전인 ‘참여자치로 구현하는 행복도시 아산’의 청사진”이라고 말했다. 이어 “참여자치위원회라는 아산시의 과감한 도전이자 독창적 자치모델이 새로운 지방자치의 성공 사례가 되어 지방자치 활성화에 새로운 분수령이 되기를 소망한다”며 “보수와 진보, 나이와 성별을 넘어, 하나의 아산으로 융화되어 발전할 수 있도록 참여자치위원회가 중추적 역할을 해주시길 바란다”고 말했다. 한편 이날 출범식은 대붓 캘리그라퍼 이화선 작가의 퍼포먼스, 아산시립합창단의 축하 공연 등 다채로운 문화예술 행사로도 채워졌다.
by 류남신 취재본부장충청남도청 [금요저널] 김태흠 충남도지사가 최근 인사와 관련해 “발탁 승진 약속을 지키지 못해 유감”이라며 전 직원에게 사과 이메일을 보내고 공식 석상에서 재차 사과의 뜻을 밝혀 눈길을 끌고 있다. 8일 도에 따르면, 김 지사는 지난 3일 오후 도청 전용 이메일을 통해 ‘5급 인사와 관련해’라는 제목의 글을 전 직원에게 보냈다. 충남도지사가 인사와 관련해 전 직원에게 이메일을 보낸 것은 이번이 처음이다. 이 글을 통해 김 지사는 “그동안 연공서열도 중요하지만 30% 내외는 발탁 인사를 하겠다고 직원들에게 약속드렸는데, 이번 인사에서 그 약속을 지키지 못한 아쉬움이 있다”고 말했다. 발탁 인사 약속을 지키지 못한 이유에 대해서는 “인사의 폭도 적었고 발탁할 수 있는 요인과 능력을 확인할 수 있는 시스템이 마련되지 않아 근평 위주로 진행할 수밖에 없었다”고 설명했다. 김 지사는 이어 “앞으로 발탁 인사 요인을 정확히 파악하고 정확한 공과, 능력을 평정하는 시스템 구축이 필요하다”며 “발탁 인사는 실국장들의 추천으로 할 수 있도록 시스템을 보완 개선하겠다”고 밝혔다. 김 지사는 끝으로 “다시 한 번 약속드렸던 발탁 인사를 제대로 지키지 못한 부분에 대해 유감을 표하고 인사 시스템 개선을 약속드린다”고 덧붙였다. 김 지사는 지난 6일 도청 대회의실에서 개최한 팀장 간담회를 통해서도 사과의 뜻을 내놨다. 이 자리에서 김 지사는 “인사에서 가장 큰 문제는 공정성과 공평성이며 진짜 중요한 부분은 적재적소”고 강조했다. 직원들을 자신의 특징과 장점을 살려 능력을 더 발휘할 수 있는 부서에 배치해야 성과를 올리고 조직의 생산성도 높아지는 만큼, 적재적소에 초점을 맞춰 인사를 해야 한다는 뜻이다. 김 지사는 이어 “근평으로 하면 공정·공평성 측면은 부합하지만, 대부분 먼저 온 사람이 승진하게 된다”며 “아무리 노력을 해도 발탁 등이 없다면 조직은 경직되고 느슨해질 것”이라며 30% 내외 발탁 약속 배경을 설명했다. 그러면서 김 지사는 “지난해 말 발탁 인사를 하겠다고 약속했는데, 이를 지키지 못해 여러분들에게 사과의 문안을 보냈다”며 최근 전 직원에게 이메일을 보낸 배경을 설명하고 이해를 당부한 뒤, 인사 시스템 개선을 거듭 약속했다. 한편 도는 지난 2일 2023년 상반기 5급 심사승진 대상자 30명을 선발해 발표했다.
by 류남신 취재본부장충청남도청 [금요저널] 충남도는 8일부터 22일까지 ‘청년 창업·창직 지원사업’에 참여하는 청년들에게 창업 컨설팅 및 멘토링 등을 제공할 창업 전문 컨설팅 업체를 모집한다고 밝혔다. 이 사업은 혁신적인 아이디어와 자신만의 기술 및 노하우를 보유한 예비 청년 창업자를 발굴해 사업화 자금을 지원하는 방식으로 추진 중이다. 올해는 단기적인 보조금 지원에서 벗어나 참여 청년들의 어려움 해소 및 성장을 도와줄 창업 컨설팅 지원을 동시에 진행할 예정으로 창업·창직자의 지속적인 성장을 위해 컨설팅과 후속지원을 강화했다. 선정된 전문 업체는 교육 등 역량강화 및 컨설팅 프로그램을 통해 사업 참여 청년의 수준별 성장을 지원하는 역할을 맡는다. 사업기간은 9개월이며 창업자의 수준 진단 및 목표 설정을 돕고 이에 따른 맞춤형 창업 교육·컨설팅·멘토링 등을 제공하면 된다. 도와 선정된 컨설팅 업체는 청년들의 보조금 집행에 따른 행정업무를 도와 창업에 더욱 집중할 수 있는 환경을 마련하고 중간·최종 성과평가를 통해 창업자가 보완해야 할 점을 명확히 제시해 줄 계획이라고 전했다. 이와 함께 투자가능성이 높은 기업에는 투자 매칭을 지원하기 위해 사업 종료 전 투자자를 초청한 데모데이도 진행한다. 신청 자격은 자체 컨설팅 및 교육 프로그램과 충분한 전문 인력을 바탕으로 창업자의 수준별 컨설팅이 가능한 업체이다. 도는 충남의 지역 특색을 이해하고 있으며 창업자의 지속적인 성장을 유도할 직·간접민간투자 유치 등 후속지원 능력을 갖춘 업체를 선정한다는 방침이다. 신청은 사업계획서 등 제출서류를 구비해 도 청년정책관실로 방문하거나 우편으로 접수하면 된다. 자세한 내용은 도·시군 누리집 및 다이내믹충남청년 누리집에서 확인할 수 있다. 조원태 도 청년정책관은 “경기침체 등으로 어려움을 겪는 청년들을 위해 청년 창업·창직 지원사업과 같은 사업을 지속적으로 발굴할 것”이라며 “좋은 창업 아이디어를 가진 청년들이 충남에서 꿈을 펼칠 수 있도록 적극 지원하겠다”고 말했다.
by 류남신 취재본부장